PRODUKTCHEF til R82 A/S
Vil du arbejde med “product management” i en af verdens førende leverandører af hjælpemidler til børn og unge med specielle behov?
Virksomheden
R82 A/S er en af verdens førende leverandører af hjælpemidler til børn og unge med særlige behov. Virksomheden indgår i ETAC koncernen og er herover ejet af den svenske familie koncern Nordstjernan. Med et stærkt produktprogram indenfor alle områder af hjælpemidler til unge handicappede i den nævnte målgruppe, som bla. omfatter siddesystemer, gå og stå hjælpemidler, hygiejneprodukter og autostole, er R82 A/S på forkant med fremtiden og spiller en væsentlig og førende rolle i markedet for virksomhedens produkter. Virksomheden er velkonsolideret og er i kraftig vækst. Der er 220 ansatte og man har egne datterselskaber på en række europæiske og oversøiske markeder samt distributionspartnere i over 30 lande.
Der er tale om en virksomhed med stolte traditioner og en stærk kultur, der er præget af social ansvarlighed, hensynsfuldhed og et tæt sammenhold med en uformel omgangstone.
Virksomheden er beliggende i Gedved ved Horsens og du kan læse mere om R82 A/S her: www.R82.com .
Stillingen
Der er tale om en nyoprettet og meget spændende stilling i en helt unik virksomhed.
Med reference til salgs og marketingdirektøren skal du være overordnet ansvarlig for virksomhedens produktportefølje og varetage R82´s product management med ansvaret og indsatsen fra produktidé til udfasning af virksomhedens produkter. Du skal varetage og påtage dig det generelle ejerskab til R82 ´s produkter og sikre at der altid er fokus på de vedtagne produktstrategier og indsatsområder. Du skal sikre, at indsatsen omkring de enkelte områder og produkter altid er opdaterede ifht dets potentiale og ikke mindst livscyklus.
Opgaverne er bl.a.
- Produktlanceringer
- Markedsanalyser og behov, baseret på kunder og brugere samt positionering og prissætning i markedet
- Input til løbende produktudvikling, bl.a. baseret på et tæt samarbejde med brugerne
- Teknisk dokumentation
- Klinisk dokumentation
- Test og afprøvning af funktionalitet og styrke
- Opdateret viden om konkurrentprodukter
- Opdaterede produktstrategier
- Sortimentsansvarlig for R82´s produktområder
- Teknisk support og produkttræning til salgsstyrken og kunderne.
- Fokus på at optimere samarbejdet på tværs af virksomheden
- Diverse ad hoc opgaver
Kvalifikationer
Du har en fysio-/ergoterapeutisk eller anden relevant sundhedsfaglig baggrund eller alternativt en teknisk/kommerciel baggrund med stor forståelse og indsigt i udvikling og brugen af hjælpemidler til handicappede.
Det er afgørende at du har erfaring med og interesse i produktområdet og ikke mindst et stort kendskab til terapeutiske produkter og udstyr. Der kan være flere indgange til jobbet men det er vigtigt at du har kommerciel erfaring og forståelse med indsigt i marketing. Har du erfaring fra en lignende stilling med productmanagement er det en klar fordel. Som person har du stærke kommunikative evner, i både skrift og tale, samt menneskelige egenskaber, som gør dig i stand til på professionel vis at komme igennem med dine budskaber. Du er naturlig udadvendt, tillidsvækkende, forhandlingsvant og eksekverende i din tilgang til beslutninger og du evner at skabe overblik og struktur i komplicerede fagområder.
Kompensation og udviklingsmuligheder
Du bliver en central del af en international velkonsolideret vækstvirksomhed med stærke værdier. Stillingen vil byde på store udfordringer og muligheder med særdeles gode faglige og personlige udviklingsmuligheder. Virksomheden befinder sig i et spændende markedssegment med en klart formuleret vækst- og udviklingsstrategi. Samarbejdet og kulturen i R82 A/S er karakteriseret af en behagelig, professionel og venlig omgangstone. Hertil kommer en attraktiv gagepakke med pensionsordning og flere benefits.
Ansøgning
Hvis du har behov for at høre mere om stillingen og R82 A/S – inden du sender din ansøgning – er du velkommen til fortroligt at kontakte rekrutteringskonsulent Frans Høyer fra HOYER rekruttering på +45 20 91 54 00.
Vi arbejder på at besætte stillingen snarest muligt og vil løbende vurdere de indkomne ansøgninger – derfor er der ingen ansøgningsfrist.
Du kan søge stillingen ved at klikke på “søg stilling” på denne side.
Vi glæder os til at høre fra dig.
